Cosè il Congedo Parentale
Il congedo parentale è il periodo di astensione facoltativa dal lavoro concesso ai genitori lavoratori dipendenti per prendersi cura dei figli nei primi anni di vita. Ciascun genitore ha diritto a un massimo di 6 mesi di congedo (il totale tra i due genitori non può superare 10 mesi, elevabili a 11 se il padre fruisce di almeno 3 mesi).
Novità 2026: indennità all80%
La grande novità introdotta dalla Legge di Bilancio 2025 e confermata nel 2026 è lindennità elevata all80% della retribuzione per un periodo fino a 3 mesi per ciascun genitore (in precedenza era solo 1 mese all80%). Questo significa che la coppia può beneficiare di un totale di 6 mesi all80%. I restanti mesi sono indennizzati al 30%.
Durata e indennità
| Periodo | Indennità | Fino a quando |
|---|---|---|
| Primi 3 mesi per ciascun genitore | 80% della retribuzione | Entro il 6° anno del figlio |
| Mesi successivi (fino al totale) | 30% della retribuzione | Entro il 12° anno del figlio |
| Oltre il 6° anno senza indennità residua | Non indennizzato | Entro il 12° anno |
Come fare domanda
La domanda si presenta allINPS online (SPID/CIE), tramite Contact Center o patronato, con almeno 5 giorni di preavviso al datore di lavoro. Il congedo può essere fruito in modo continuativo o frazionato (anche a ore).
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